Personal mit Zukunft - Erfolgsfaktor Employee Experience Was Führungskräfte und HR bewirken können

Die Attraktivität als Arbeitgeber entscheidet darüber, ob Talente bleiben oder gehen.
In diesem interaktiven Online-Workshop erfahren Führungskräfte und HR-Verantwortliche, wie sie gezielt die Mitarbeiterbindung stärken, indem sie eine positive und wertschätzende Unternehmenskultur etablieren.

Durch praxisnahe Impulse, Best Practices und Reflexionsrunden werden konkrete Stellhebel aufgezeigt, mit denen die Employee Experience nachhaltig verbessert werden kann.
Nutzen Sie diesen Workshop, um Ihre Führungskultur strategisch weiterzuentwickeln und die langfristige Motivation Ihrer Mitarbeitenden zu steigern.

Ziele des Workshops
• Sensibilisierung für die Faktoren, die das Wohlbefinden und die Bindung von Mitarbeitenden fördern.
• Aufzeigen konkreter Maßnahmen zur gezielten Verbesserung der Employee Experience.
• Reflexion der eigenen Führungsweise und Unternehmenskultur im Kontext der Arbeitgeberattraktivität.

Kerninhalte
Was macht Unternehmen für Mitarbeitende attraktiv?
o Flexibilität, Wertschätzung, Weiterentwicklung, Unternehmenskultur
Führungskultur als Erfolgsfaktor
o Wie beeinflussen Führungskräfte direkt das Arbeitsumfeld?
Wertschätzung als strategisches Element
o Warum und wie sollte sie systematisch verankert werden?
Employee Experience gezielt gestalten
o Welche Stellhebel haben Führungskräfte und HR?
Best Practices und Umsetzungsbeispiele aus verschiedenen Branchen werden aufgezeigt.

Die Teilnahmegebühr beträgt 70,00 Euro.